Toezichthouder Kinderopvang

• Je observeert, beoordeelt en toetst beleid en praktijk bij kinderdagverblijven, buitenschoolse opvang en gastouder. Dit doe je op basis van de geldende wet en regelgeving rondom deze organisaties.
• Je verzamelt informatie via documentonderzoek, je voert observaties uit en houdt interviews bij desbetreffende organisaties.
• Je stelt inspectierapporten op en onderbouwt deze met gedegen schriftelijke argumentatie en houdt gestelde termijnen in acht.
• Je bent verantwoordelijk voor dossiervorming per inspectie.

Als GGD’er sta je midden in de maatschappij en weet je wat er speelt in de omgeving. Je bent je bewust van externe invloeden en toont veerkracht om met de veranderende wereld mee te bewegen. Je leert snel, pikt graag nieuwe dingen op en weet problemen eigenhandig op te lossen. In verbinding staan met je collega's geeft jou iedere keer weer een flinke portie energie!

• Je bent in het bezit van een diploma HBO Pedagogiek of Social Work.
• Je blijft over het algemeen rustig, ook onder tijdsdruk en in moeilijke situaties.
• Je kunt goed luisteren en bent tevens communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je werkt nauwkeurig, kunt goed organiseren en op een tactvolle en strategische manier werken.
• Je werkt zowel zelfstandig als in een team en bent enthousiast.
• Je hebt affiniteit met juridische vraagstukken en wetgeving.
• Tenslotte beschik je over een rijbewijs en eigen vervoer.

Onze mensen zijn ons grootste goed. Wij hebben voortdurend aandacht voor een goede balans tussen jouw vitaliteit, wendbaarheid en professionaliteit. Wij geloven namelijk dat een gezond Zuid-Limburg, begint bij onszelf. Dat is de basis van ons aanbod. Verder bieden jou als Toezichthouder Kinderopvang:

• Leuk, afwisselend en uitdagend werk in een professioneel en gezellig team.
• Een dienstverband van o,8 fte voor de duur van 1 jaar met zicht op een vast dienstverband.
• Een salaris tot een maximum van €4.752 ,- bruto per maand in functieschaal 9, gebaseerd op een volledige werkweek van 36 uur. Het is mogelijk dat er een aanloopschaal wordt overeengekomen.
• Een arbeidsvoorwaardenpakket conform cao SGO inclusief een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% met o.a. vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
• Een werkgeversbijdrage van ongeveer 70% aan je ABP pensioenpremie.
• Afhankelijk van de functie is er de mogelijkheid om thuis te werken, inclusief hulpmiddelen voor een thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding. 
• Een intern programma ‘GGD In Balans’, waarbij je gedurende het hele jaar de kans krijgt om deel te nemen aan workshops, (sportieve) activiteiten, vitaliteitstraject en loopbaanadvies.
• De keuze om deel te nemen aan de personeelsvereniging met kortingen op theater, concerten, (pret)parken en andere leuke uitjes.